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冲突沟通
关系里的分歧观察
冲突沟通
看看争执一来,你会先说、先推、先忍,还是先把自己关起来。
48 道日常题,看看八个沟通动作平时有多像你。
12 道换位题,只比较你对自己和对方的期待,不参与评分。
12 个情境步骤会跟着选择继续,但不会单独决定结果。
它只反映这次回答,不是诊断,也不把你或伴侣定成某一种人。
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